Τις διατάξεις του νέου νομοσχεδίου για το Ασφαλιστικό θα ανακοινώσει εσπευσμένα σήμερα Τρίτη (9/2) η κυβέρνηση υπό το βάρος των πιέσεων που δέχεται από τις Βρυξέλλες για άμεση εφαρμογή του Προγράμματος Σταθερότητας και Ανάπτυξης, αλλά και τις Αγορές τις οποίες λυμαίνονται διεθνή κερδοσκοπικά κέντρα.
Το νομοσχέδιο για το Ασφαλιστικό προβλέπει διαχωρισμό της σύνταξης με τη θέσπιση κοινωνικής σύνταξης που θα προέρχεται από διαφορετική πηγή, ενώ πλέον το ύψος των συντάξεων θα υπολογίζεται βάσει του συνόλου των εισφορών του εργασιακού βίου και όχι σε συνάρτηση με την τελευταία πενταετία.
Βασικός στόχος του νέου νομοσχεδίου είναι η επιμήκυνση του εργασιακού βίου και ο περιορισμός των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων. Σε αυτό το πλαίσιο εντάσσεται η αύξηση του πέναλτυ πρόωρης συνταξιοδότησης από το Δημόσιο σε 6% ετησίως, ενώ θα επανεξεταστούν τα ισχύοντα για τα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.
Επίσης, καταργείται η συνταξιοδότηση στα 35 έτη εργασίας χωρίς όριο ηλικίας για τους δημοσίου υπαλλήλους, με τιθέμενο όριο τα 62 έτη, ενώ στον ιδιωτικό τομέα η 35ετία θα συνδυαστεί με το 63ο έτος.
Η συνταξιοδότηση με 37 έτη εργασιακού βίου θα συνδυαστεί με όρια ηλικία το 62ο ή το 63ο έτος, ενώ καταργείται η υποχρεωτική συνταξιοδότηση στο 58ο έτος με 35 έτη για εργαζόμενους σε ΔΕΚΟ και τράπεζες.
Παράλληλα, η κυβέρνηση σκοπεύει να διαχωρίσει τους κλάδους σύνταξης και υγείας των ασφαλιστικών Ταμείων με σκοπό τον αποτελεσματικότερο έλεγχο και εξορθολογισμό των δαπανών υγείας.
Εντωμεταξύ στις συζητήσεις που λαμβάνουν χώρα στο κυβερνητικό στρατόπεδο για τις μεταρρυθμίσεις σε Ασφαλιστικό και Φορολογικό δεν λείπουν οι εντάσεις και οι αντιπαραθέσεις με μια πτέρυγα της Κοινοβουλευτικής Ομάδας του ΠΑΣΟΚ, ηγούμενη από τους κκ. Παμπούκη και Παπουτσή να πιέζει τους αρμόδιους υπουργούς τα εξεταζόμενα μέτρα να συνδυαστούν με κοινωνική δικαιοσύνη και προστασία των ευπαθών ομάδων.
Σημειώνεται δε ότι η κυβέρνηση φαίνεται να υποχωρεί μπροστά στο ενδεχόμενο θέσπισης του 67ου έτους ως ανώτατου ηλικιακού ορίου για λήψη σύνταξης, από τα 65 έτη που ισχύουν σήμερα.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου